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转发:北京冬奥组委2018年社会招聘公告

2018-09-06

为广泛吸纳优秀人才参与北京冬奥会的筹办工作,北京冬奥组委于9月5日启动了2018年面向社会的招聘工作,中国银行作为“北京2022年冬奥会官方合作伙伴?#20445;?#32463;授权,现将招聘公告转发如下:

北京2022年冬奥会和冬残奥会组织委员会
2018年面向社会招聘工作人员公告

 

北京2022年冬奥会和冬残奥会组织委员会(以下简称“北京冬奥组委?#20445;?#26159;负责组织、协调2022年冬奥会和冬残奥会全部筹备和举办工作的机构。

为全力筹办一届精彩、非凡、卓越的奥运盛会,进一步开拓选人用人视野,广泛吸收各方面力量参与筹办工作,加快培养一支专业化、国际化的人才队伍,根据《北京冬奥组委招聘管理办法》,现面向社会招聘工作人员。有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次招聘55个岗位,共55名工作人?#20445;?#20855;体详见《北京冬奥组委2018年面向社会招聘岗位说明书》或登陆北京冬奥组委官网(http://www.beijing2022.cn/)查看。

二、报名条件

(一)遵守中华人民共和国宪法?#22836;?#24459;;

(二)愿意为北京2022年冬奥会和冬残奥会的成功举办贡献力量;

(三)具有全日制大学?#31350;?#20197;上学历;

(四)具有报考岗位所需的专业、工作能力和语言能力;

(五)适合岗位要求的身体条件;

(六)符合公开招录回避制度的有关规定;

(七)具有报考岗位所需的其他条件。

三、工作步骤

(一)网络报名与资格初审(9月5-14日)

报名人员登陆北京冬奥组委官网招聘页面(recruit.beijing2022.cn),进行岗位申报,每人限报一个岗位。

北京冬奥组委对报名人员进行网上资格初审,并通过报名系统反馈资格初审意见。初审合格参加?#36866;?#30340;人数与拟招聘人数比例一般不低于6:1。如岗位出现达不到规定比例的情况,在?#36866;?#24320;始前视情况取消该岗位,如取消该岗位,?#24066;?#35813;岗位报名人员改报其他岗位。

报名人员提交的信息应当真实、准确,?#25165;?#34394;作假者,一经查实,即取消报名资格。

报名截止时间为2018年9月14日下午14:00,届?#21271;?#21517;系统将关闭。报名结束后,在北京冬奥组委官网统一发布?#36866;?#36890;知。报名人员登陆北京冬奥组委官网招聘页面打印准考证。

(二)?#38469;?#27979;评(9月下旬-10月下旬)

1.?#36866;裕?月22日)。?#36866;?#20027;要测试心理状态、公共知识、语言能力、运用专业知识分析解决?#23548;?#38382;题的能力。?#36866;?#25104;绩可登陆北京冬奥组委官网招聘页面查询。

2.资格复审(10月上旬)。根据各岗位?#36866;?#25104;绩从高到低按照6:1的比例(成绩相同的,全部列入,下同)确定资格复审人选。报名人员须提交所报考岗位资格条件要求的相关资格、资质证书彩色扫描件或电子照片至北京冬奥组委指定电子邮箱?#37038;?#23457;核。如岗位出现未参加或未通过复审人员的情况,按该岗位?#36866;?#25104;绩从高到低依次递补资格复审人选。复审合格者进入面试。

3.面试(10月中下旬)。面试主要测试报名人员的素质能力与招聘岗位的匹配度,以及语言能力。?#38469;?#27979;评综合成绩按照?#36866;?#21644;面试成绩5:5的比例计算。面试结束后,可登陆北京冬奥组委官网招聘页面查询面试成绩。

(三)档案审核(11月上旬)

对于拟聘用初步人选,按照每个岗位1:1比例组织进行人事档案审核。重点查核人事档案中所涉及报考岗位资格条件内容的合法性、真实性和完整性。档案审核不合格者取消资格,按该岗位综合成绩从高到低依次递补。档案审核合格者列入体检人员范围。

(四)体检(11月中旬)

体检在指定的体检机构进行,每个岗?#35805;?#29031;1:1比例确定体检人员。对于未参加或未通过体检的,根据?#38469;?#27979;评综合成绩从高到低依次递补。

(五)聘用(12月上旬)

综合?#38469;?#27979;评成绩、任职经历、岗?#40644;?#37197;度和档案审?#35828;?#22240;素确定拟聘用人?#20445;?#25253;名人员可登陆北京冬奥组委官网招聘页面查询本人聘用情况。

四、人才储备

北京冬奥组委建立“人才储备库?#20445;?#23545;于有意愿加入北京冬奥组委工作,但?#29615;?#21512;此次招聘岗位报名条件的人员可登陆北京冬奥组委官网招聘页面,申请加入“人才储备库”。对于本次招聘报名资格审核通过人?#20445;?#23558;自动纳入人才储备库。今后北京冬奥组委将根据筹办工作需要,按照《北京冬奥组委人才储备库人员管理使用办法》择优聘用。

五、招聘监督

招聘工作坚持公开、公平、公正,严格按?#23637;?#23450;的要求和程序开展。为加强对本次招聘工作的监督,北京冬奥组委机关纪委将实施全程监督,并设立专门监督举报电子邮箱,?#37038;?#30417;督举报。

六、联系方式

通讯地址:北京市石景山区石景山路68号北京冬奥组委人力资源部

?#25910;?#32534;码:102022

北京冬奥组委官网:http://www.beijing2022.cn/

问题咨询电子信箱:[email protected] 

监督举报电子信箱:[email protected]

微信客户端官方公众号:北京2022年冬奥会

微博客户端官方账号:北京2022年冬奥会

北京2022年冬奥会和冬残奥会组织委员会

2018年9月5日

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